kariera.com.cy

Το χάσμα στη συμμετοχή ανδρών και γυναικών στη γερμανική αγορά απασχόλησης μειώθηκε πάνω από το ήμισυ, σύμφωνα με μελέτη  του παραρτήματος του Ινστιτούτου ifo στη Δρέσδη. Η μελέτη καταδεικνύει ότι από το 1999, το χάσμα της συμμετοχής ανδρών και γυναικών στη γερμανική αγορά απασχόλησης υποχώρησε από 15,5 ποσοστιαίες μονάδες σε 8,7. Η εν λόγω μελέτη πρόκειται να δημοσιευθεί ενόψει της

Η λίστα των “GCC Young Achievers 2021”, περιλαμβάνει και κοινωνική ατζέντα των νέων, να κάνουν τον κόσμο καλύτερο, δήλωσε στον ACTIVE o Κύπριος Δρ. Δημήτρης Ζάμπογλου, το όνομα του οποίου περιλαμβάνεται ανάμεσα στους νέους κάτω των 40 που ξεχώρισαν για το ταλέντο και την καινοτομία στον τομέα τους, και ανήκουν στους μελλοντικούς ηγέτες στις χώρες του Αραβικού Κόλπου. Οι προσωπικές

Ιδιωτικά ελεγκτικά γραφεία θα αναλάβουν για άλλη μια φορά τον οικονομικό και διαχειριστικό έλεγχο των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου και των αρχών τοπικής αυτοδιοίκησης. Από το 2015 και εντεύθεν ο οικονομικός και ο διαχειριστικός έλεγχος των δήμων, των κοινοτήτων, των σχολικών εφορειών και κάποιων ημικρατικών οργανισμών ανατίθεται στον ιδιωτικό τομέα λόγω του μεγάλου φόρτου εργασίας και της έλλειψης προσωπικού που

Το Υπουργείο Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων ανακοινώνει ότι έχουν αναρτηθεί σήμερα, 29 Ιουνίου, στην ειδική ιστοσελίδα www.coronavirus.mlsi.gov.cy οι αιτήσεις για τα Ειδικά Σχέδια στήριξης που αφορούν στην περίοδο από την 1η Ιουνίου 2021 μέχρι την 30ή Ιουνίου 2021.   Σύμφωνα με ανακοίνωση του Υπουργείου, την οποία αναμεταδίδει το ΓΤΠ, πρόκειται τα ακόλουθα σχέδια:   Ειδικό Σχέδιο Ξενοδοχειακών Μονάδων και

Γράφει η  Δρ. Άννα Παυλίνα Χαραλάμπους, ACC LEADERSHIP COACH   Συμφώνα με το INTERNATIONAL COACH FEDERATION (ΙCF), «ΤΟ COACHING είναι η σύμπραξη σε μια δημιουργική διαδικασία σκέψης που εμπνέει τους ανθρώπους να μεγιστοποιήσουν τις προσωπικές και επαγγελματικές τους δυνατότητες. Το Coaching είναι μια ξεχωριστή υπηρεσία που διαφέρει από την ψυχοθεραπεία, τη συμβουλευτική, το mentoring και την εκπαίδευση. Έχει αναδεχθεί σε

Η πανδημία COVID-19 έχει δείξει πόσο σημαντική είναι η υγεία και η ασφάλεια για την προστασία της υγείας των εργαζομένων, για τη λειτουργία της κοινωνίας και για τη λειτουργία κρίσιμων οικονομικών και κοινωνικών δραστηριοτήτων. Το στρατηγικό πλαίσιο για την υγεία και την ασφάλεια στην εργασία παρουσίασε η Κομισιόν. Η πανδημία COVID-19 έχει δείξει πόσο σημαντική είναι η υγεία και η

Η Ισλανδία εμφανίζεται έτοιμη να υιοθετήσει σε πολύ μεγάλη κλίματα την τετραήμερη εργασία 35-36 ωρών εβδομαδιαίως… Κάτι παραπάνω από επιτυχημένες ήταν οι δοκιμές που έγιναν στην Ισλανδία την τετραετία 2015-2019 και αφορούσαν την τετραήμερη εργασία. Στις εν λόγω δοκιμές πήραν μέρος περίπου 2500 εργαζόμενοι, δηλαδή το 1% του εργατικού δυναμικού της χώρας οι οποίοι δούλευαν 35 ή 36 ώρες την

Οι εμβολιασμοί προχωρούν με γοργούς ρυθμούς, οι δραστηριότητες στην χώρα μας ανοίγουν δειλά-δειλά ενώ σχεδόν το σύνολο των επιχειρήσεων έχει ανεβάσει “ρολά”. Τα ερωτήματα όμως που παραμένουν είναι: τι γίνεται με το καθεστώς τηλεργασίας, ποια είναι τα πλάνα των μικρών και μεγάλων επιχειρήσεων και πως αισθάνονται οι εργαζόμενοι σε μία πιθανή πλήρη επάνοδο στο γραφείο το φθινόπωρο; Σύμφωνα με πρόσφατη

Πολλοί εργαζόμενοι επιθυμούν να εξοικονομήσουν χρόνο τρώγοντας στο γραφείο τους, ενώ άλλοι ενοχλούνται από τη μυρωδιά ενός σάντουιτς τόνου, ή ενός μπολ με γεμιστά, Το φαγητό στην εργασία μπορεί να είναι ένα περίπλοκο ζήτημα. Πολλοί εργαζόμενοι επιθυμούν να εξοικονομήσουν χρόνο τρώγοντας στο γραφείο τους, ενώ άλλοι ενοχλούνται από τη μυρωδιά ενός σάντουιτς τόνου, ή ενός μπολ με γεμιστά, του διπλανού

Περισσότεροι από τους μισούς (54%) εργαζόμενους που συμμετείχαν στην παγκόσμια έρευνα της ΕΥ, 2021 Work Reimagined Employee Survey, θα εξέταζαν το ενδεχόμενο παραίτησης από τη δουλειά τους μετά την πανδημία του COVID-19, εάν δεν εξασφάλιζαν ένα επίπεδο ευελιξίας σχετικά με το πού και πότε θα εργάζονται. Η έρευνα της ΕΥ κατέγραψε, τον Μάρτιο του 2021, τις απόψεις και τις προτιμήσεις