Post Archive by Month: March,2024

Χιλιάδες νέοι δεν ανταποκρίνονται στις προτάσεις για απασχόληση

Του Αδάμου Αδάμου/Insider Αν κάτι ανέδειξε η χθεσινή συνεδρίαση της Επιτροπής Εργασίας, στη διάρκεια της οποίας συζητήθηκε το θέμα εγγραφής ανέργων σε κλάδους σπουδών που δεν περιλαμβάνονται στο μητρώο της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης, είναι τα περιθώρια βελτίωσης που υπάρχουν για συνταίριασμα των ανέργων με κενές θέσεις εργασίας αλλά και η ενεργότερη δράση του Υπουργείου Εργασίας για ένταξη των νέων στην

Continue reading

Στο 10,2% η διαφορά μισθών ανδρών-γυναικών στην Κύπρο

Παρόλο που οι γυναίκες αποτελούν την πλειοψηφία του εργατικού δυναμικού στην Κύπρο, εξακολουθούν να αμείβονται αισθητά λιγότερα από τους άνδρες, σύμφωνα με στοιχεία που δημοσίευσε σε γράφημα η Στατιστική Υπηρεσία, με την ευκαιρία της Παγκόσμιας Μέρας της Γυναίκας. Συγκεκριμένα, οι γυναίκες, που το 2022 αποτελούσαν το 51,2% του πληθυσμού στην Κύπρου, αποτελούν το 60,9% του εργατικού δυναμικού. Ωστόσο, εξακολουθούν να

Continue reading

ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ: ΔΥΣΚΟΛΕΣ ΣΥΖΗΤΗΣΕΙΣ ΜΕ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ

Οι δύσκολες συζητήσεις με υπαλλήλους είναι αναπόφευκτες και αποτελούν μεγάλη πρόκληση! Γι’ αυτό οι διευθυντές θα πρέπει να είναι εκπαιδευμένοι και εφοδιασμένοι με τις απαραίτητες δεξιότητες και στρατηγικές έτσι ώστε να μπορούν να αντιμετωπίσουν με αποτελεσματικότητα τα ευαίσθητα θέματα για τη δημιουργία ενός θετικού εργασιακού περιβάλλοντος και την επιτυχή υποστήριξη των υπαλλήλων. Η ανοικτή και ειλικρινής επικοινωνία αποτελούν τη βάση

Continue reading

ΠΡΟΑΓΩΓΗ: ΤΙ ΤΗΝ ΑΠΟΤΡΕΠΕΙ ΚΑΙ ΠΩΣ ΝΑ ΤΗΝ ΚΕΡΔΙΣΕΙΣ

Η έλλειψη επαγγελματικής ανέλιξης σε συνδυασμό με την έλλειψη εμπνευσμένης διοίκησης αποτελούν από τους σημαντικότερους λόγους για να παραιτηθεί ένας εργαζόμενος.Ποιοι λόγοι όμως αποτρέπουν την προαγωγή του;

Continue reading

Τι προνοεί ο νόμος για την ίση αμοιβή – Τι αλλαγές θα φέρει η νέα οδηγία της ΕΕ

Ευαγόρας Προκοπίου/InsiderΣε πρόσφατη παρουσίαση της νομοθεσίας για την ίση αμοιβή ενώπιων μελών του ΣΕΛΚ η Γιώτα Καμπουρίδου, Λειτουργός Εργασιακών Σχέσεων Α’ στο τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας εξήγησε ταυτόχρονα τι θα προσθέσει η νέα οδηγία της ΕΕ για την ενίσχυση της μισθολογικής διαφάνειας.Συγκεκριμένα κα Καμπουρίδου, παρουσίασε το Νόμο που αφορά την ίση αμοιβή μεταξύ ανδρών και γυναικών για ίδια

Continue reading

«Άδραξε τη στιγμή»

Λίλη Μιχαηλίδου / Insider Καθώς η Κύπρος βρίσκεται σε ένα σταυροδρόμι στον απόηχο της πανδημίας, το RRF αναδεικνύεται ως κομβική σανίδα σωτηρίας. Αυτό το άνευ προηγουμένου χρηματοδοτικό μέσο, αναπόσπαστο μέρος της πρωτοβουλίας NextGenerationEU της ΕΕ, προσφέρει στην Κύπρο μια καθοριστική ευκαιρία όχι μόνο για ανοικοδόμηση αλλά και για αντιμετώπιση μακροχρόνιων τρωτών σημείων. Η αποτυχία στην εκμετάλλευση αυτής της ευκαιρίας θα

Continue reading