Post Archive by Month: June,2024

Το 14% των Κυπρίων νέων «αγνοείται» από σχολεία και αγορά εργασίας – Πάνω από τον μέσο όρο της ΕΕ

Σύμφωνα με στοιχεία της ευρωπαϊκής στατιστικής υπηρεσίας (Eurostat) που μετέδωσε ο ανταποκριτής του ΚΥΠΕ στις Βρυξέλλες, το 13,8% των νέων 15 έως 29 στην Κύπρο (11,2% κατά μέσο όρο στην ΕΕ), δεν βρίσκονταν ούτε στην εκπαίδευση (ή σε σχολή κατάρτισης) ούτεστην αγορά απασχόλησηςτο 2023. Αυτό το ποσοστό είναι τοπέμπτο ψηλότεροστην ΕΕ, μετά τη Ρουμανία, την Ιταλία, την Ελλάδα και τη

Continue reading

TRENDING NOW / Η ΑΠΟΨΗ ΤΩΝ ΕΙΔΙΚΩΝ: Συγκοινωνούντα δοχεία η αγορά εργασίας με την εκπαίδευση

Ευαγόρας Προκοπίου Η απόκτηση νέων δεξιοτήτων από υφιστάμενους υπαλλήλους αλλά και η σύνδεση της εκπαίδευσης με τηναγορά εργασίαςθα μπορούσαν να καλύψουν τις ανάγκες της αγοράς εργασίας; Και πώς η εκπαίδευση μπορεί να συνδεθεί με την αγορά εργασίας; Ένα ερώτημα με διττό χαραχτήρα, με την απάντησή του να αποτελεί εφόδιο/ προαπαιτούμενο για τους εργαζόμενους και υποψήφιους εργαζομένους από τη μια αλλά

Continue reading

Πόσες ώρες εργάζονται οι Κύπριοι και πόσες οι Ευρωπαίοι

Περισσότερες ώρες από τους Ευρωπαίους εργάζονται κάθε εβδομάδα το 2023 οι εργαζόμενοι στην Κύπρο. Μεταξύ, πάντως, των Κυπρίων εργαζόμενων τις λιγότερες ώρες εργασίας είχαν την ίδια χρονιά όσοι εργάζονται στον τομέα της εκπαίδευσης. Τα πιο πάνω προκύπτουν από στοιχεία της Eurostat, της Στατιστικής Υπηρεσίας της ΕΕ. Σύμφωνα με αυτά οι Κύπριοι εργαζόμενοι ηλικίας 20 – 64 ετών εργάζονταν το 2023

Continue reading

Αυξήθηκαν οι κενές θέσεις εργασίας

O αριθμός των κενών θέσεων εργασίας το 1ο τρίμηνο του 2024 ανήλθε στις 13.229, παρουσιάζοντας αύξηση κατά 901 θέσεις (7,3%) σε σχέση με το αντίστοιχο τρίμηνο του προηγούμενου έτους που ήταν 12.328. Σε σχέση με το 4 ο τρίμηνο του 2023 παρατηρήθηκε αύξηση 1.191 θέσεων (9,9%). Σύμφωνα με τα στοιχεία που εξέδωσε η Στατιστική Υπηρεσία το ποσοστό των κενών θέσεων ως προς το σύνολο

Continue reading

Υψηλά Ποσοστά Ανεργίας VS Έλλειψη Εργατικού Δυναμικού

Στη σύγχρονη οικονομία, ένα από τα πιο ενδιαφέροντα και παράδοξα φαινόμενα είναι η συνύπαρξη υψηλής ανεργίας με σημαντική έλλειψη εργαζομένων σε πολλούς τομείς. Αυτό το φαινόμενο, που συχνά προκαλεί σύγχυση και ανησυχία, μπορεί να εξηγηθεί εξετάζοντας διάφορους παράγοντες. Ένας βασικός παράγοντας είναι οι κοινωνικές παροχές και τα επιδόματα ανεργίας. Σε πολλές χώρες, τα συστήματα κοινωνικής πρόνοιας προσφέρουν οικονομική στήριξη στους

Continue reading

Η αλλαγή καριέρας στην πράξη

Αν νιώθεις ότι πρόσφατα έχεις χάσει το ενδιαφέρον και το πάθος για την εργασία σου, ίσως ήρθε η ώρα για μια αλλαγή καριέρας. Αλλά πώς μπορείς να ξεκινήσεις; Ακολουθούν 6+1 βήματα για να διασφαλίσεις μια ομαλή μετάβαση στην καριέρα σου. Η κατάλληλη προετοιμασία είναι ουσιώδης. Πώς μπορείς να την επιτύχεις; 1. **Αξιολόγησε την κατάσταση** Πριν πάρεις οποιαδήποτε απόφαση, είναι κρίσιμο

Continue reading

Συγκοινωνούντα δοχεία η αγορά εργασίας με την εκπαίδευση

Ευαγόρας Προκοπίου Η απόκτηση νέων δεξιοτήτων από υφιστάμενους υπαλλήλους αλλά και η σύνδεση της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας θα μπορούσαν να καλύψουν τις ανάγκες της αγοράς εργασίας; Και πώς η εκπαίδευση μπορεί να συνδεθεί με την αγορά εργασίας; Ένα ερώτημα με διττό χαραχτήρα, με την απάντησή του να αποτελεί εφόδιο/ προαπαιτούμενο για τους εργαζόμενους και υποψήφιους εργαζομένους από τη

Continue reading

Στους 474.587 οι εργαζόμενοι στην απασχόληση το πρώτο τρίμηνο του 2024

Στις 474.587 υπολογίζεται το σύνολο των εργαζομένων που απασχολούταν το πρώτο τρίμηνο του 2024, παρουσιάζοντας αύξηση 2,2% σε ετήσια βάση των στοιχείων της Στατιστική Υπηρεσίας. Σύμφωνα με στοιχεία που δημοσιοποίησε σήμερα η Στατιστική Υπηρεσία, από τις 474.587 άτομα, οι 425.090 είναι υπάλληλοι και 49.497 οι αυτοαπασχολούμενοι. Σύμφωνα με την Στατιστική Υπηρεσία, οι σημαντικότερες ποσοστιαίες αυξήσεις παρατηρήθηκαν στους τομείς των Διοικητικών

Continue reading

Ποια είναι τα σωστά ρούχα σε μία συνέντευξη για δουλειά

Το ντύσιμο μπορεί να βοηθήσει κάποιον να έχει καλύτερη απόδοση σε μια συνέντευξη για δουλειά. Ηε μφάνιση είναι συχνά το πρώτο πράγμα που κοιτάζει αυτός που παίρνει συνέντευξη στον υποψήφιο εργαζόμενο και το ντύσιμό του, μπορεί να δείχνει πολλά για τον επαγγελματισμό και την προσοχή του στη λεπτομέρεια. Το ντύσιμο μπορεί να βοηθήσει κάποιον να έχει καλύτερη απόδοση σε μια

Continue reading

Γιατί συμβαίνουν οι συγκρούσεις σε έναν εργασιακό χώρο και πώς θα τις αντιμετωπίσετε

Οι διαφωνίες, οι συζητήσεις και οι διαπραγματεύσεις σε ένα εργασιακό περιβάλλον είναι απολύτως υγιείς. Όχι όμως και οι καυγάδες. Άλλωστε αυτοί μπορεί να αποβούν απολύτως καταστροφικοί… ειδικά αν η «αντίπαλη πλευρά» είναι το αφεντικό σας! Από την άλλη, ένας καυγάς με κάποιο συνάδελφο θα μπορούσε να παρομοιαστεί με έναν καυγά με κάποιο φίλο ή ακόμη και αδερφό, ενώ όταν τσακωνόμαστε

Continue reading