Η καριέρα σου ξεκινά εδώ | Blog

ΓΙΑΤΙ Η ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΗΘΙΚΗ ΕΙΝΑΙ ΣΗΜΑΝΤΙΚΗ ΓΙΑ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ;

Με τον όρο «εργασιακή ηθική» εννοούμε το σύνολο των ιδιοτήτων και των χαρακτηριστικών, την προσωπικότητα και τις πεποιθήσεις που εφαρμόζει κάποιος στη δουλειά του. Η καλή εργασιακή ηθική στηρίζεται στην...

Continue reading

ΠΩΣ ΝΑ ΓΙΝΕΤΑΙ ΗΓΕΤΗΣ – ΠΡΟΤΥΠΟ;

Η διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού αποτελεί την πιο σημαντική παράμετρο για τη βιωσιμότητα μιας εταιρείας με την κατανόηση των αναγκών και των προσδοκιών των εργαζομένων να θεωρείται θεμελιώδης. Γι’ αυτό...

Continue reading

Σπρώχνει για ρύθμιση της εργασίας και συλλογικές συμβάσεις η ΕΕ

Αδάμος Αδάμου /Insider Διαφοροποιημένη η ευρωπαϊκή πολιτική στα εργασιακά την τρέχουσα δεκαετία, σε σχέση με την προηγούμενη – Από την ανοχή ή προώθηση πολιτικών απορρύθμισης και ευελιξίας, οι Βρυξέλλες υιοθετούν...

Continue reading

Πως ορίζεται η σεξουαλική παρενόχληση στην εργασία – Τι λέει η νομοθεσία

Ευαγόρας Προκοπίου/Insider Η διάκριση λόγω φύλου δεν ορίζεται μόνο ως μισθολογική ή για την ίση ανέλιξη στην εργασία αλλά περιλαμβάνει την παρενόχληση και τη σεξουαλική παρενόχληση η οποία απαγορεύεται στο...

Continue reading

5 ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ ΠΟΥ ΨΑΧΝΟΥΝ ΟΙ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ

Η στελέχωση μιας θέσης εργασίας προαπαιτεί από τους εργαζόμενους να έχουν συγκεκριμένα προσόντα και δεξιότητες που να ταιριάζουν με τη συγκεκριμένη θέση. Αυτά όμως που μπορούν να κάνουν κάποιον να...

Continue reading

ΕΝΘΑΡΡΥΝΕΤΕ ΤΗΝ ΚΡΙΤΙΚΗ ΣΚΕΨΗ ΓΙΑ ΚΑΛΥΤΕΡΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΣΤΟΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΧΩΡΟ

Η κριτική σκέψη αποτελεί βασική δεξιότητα για την επίλυση προβλημάτων είτε αφορά το εργασιακό περιβάλλον είτε το ευρύτερο πλαίσιο της ζωής. Η κριτική σκέψη δίνει στο άτομο τη δυνατότητα να...

Continue reading

Χιλιάδες νέοι δεν ανταποκρίνονται στις προτάσεις για απασχόληση

Του Αδάμου Αδάμου/Insider Αν κάτι ανέδειξε η χθεσινή συνεδρίαση της Επιτροπής Εργασίας, στη διάρκεια της οποίας συζητήθηκε το θέμα εγγραφής ανέργων σε κλάδους σπουδών που δεν περιλαμβάνονται στο μητρώο της...

Continue reading

Στο 10,2% η διαφορά μισθών ανδρών-γυναικών στην Κύπρο

Παρόλο που οι γυναίκες αποτελούν την πλειοψηφία του εργατικού δυναμικού στην Κύπρο, εξακολουθούν να αμείβονται αισθητά λιγότερα από τους άνδρες, σύμφωνα με στοιχεία που δημοσίευσε σε γράφημα η Στατιστική Υπηρεσία,...

Continue reading