Πότε υπάρχει διακοπή εργασίας όταν επικρατεί καύσωνας

Το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας (ΤΕΕ) του Υπουργείου Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλειών, ενημερώνει όλους τους εργοδότες και τα αυτοεργοδοτούμενα πρόσωπα που είναι σήμερα και τις επόμενες ημέρες, αναμένεται να επικρατήσουν τη θερμοκρασία της χώρας και την υγρασία που πιθανότατα να δημιουργηθεί πολύ σοβαρά καύσωνα και να επιβάλλεται ή/και η ρύθμιση/περιορισμός των εργασιών. Οι εκπτώσεις αυτές μπορούν να θέσουν σε κίνδυνο τους εργαζόμενους που εργάζονται εκτεθειμένοι σε θερμική καταπόνηση ή/και να μην επηρεάσουν σοβαρά την υγεία τους.

Σε συνέχεια προηγούμενων Ανακοινώσεων που εκδόθηκαν φέτος για την εφαρμογή των Περί Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (Κώδικας Πρακτικής για τη Θερμική Καταπόνηση των Εργαζομένων) Διαταγμάτων του 2014 και 2020 (Κ.Δ.Π. 291/2014 και Κ.Δ.Π. 206) /2020), τo ΤΕΕ υπενθυμίζει ότι:

  • Τόσο οι εργοδότες όσο και τα αυτοεργοδοτούμενα πρόσωπα, πρέπει να μετρούν, στους χώρους όπου διεξάγονται εργασίες, τις παραμέτρους που συμβάλλουν στην θερμική καταπόνηση. Σύμφωνα με τις επικρατούσες συνθήκες θερμοκρασίας αέρα (υπό σκιά) και σχετικής υγρασίας, πρέπει να ρυθμίζετε τις εργασίες τους και να αλλάζουν την εργασία ή την ανάπαυση ή διακοπή των εργασιών, όπως με το είδος της εκτελούμενης εργασίας, καθώς και άλλα κατάλληλα και επαρκή μέτρα (οργανωτικά και τεχνικά), σε συνεργασία με τους τοπικούς Αντιπροσώπους Ασφαλείας των εργαζομένων, για την απόφαση ή τη μείωση της θερμικής καταπόνησης, όπως:

o Οργάνωση του χρόνου εργασίας ώστε οι βαριές εργασίες να εκτελούνται κατά τις πιο δροσερές ώρες της ημέρας.

o Οργάνωση συχνών μικρών διαλειμμάτων για ανάπαυση σε σκιερό, δροσερό μέρος ή κατάλληλη κλιματιστική περιοχή ή σε χώρο όπου γίνεται χρήση ανεμιστήρων, όπου αυτό είναι εφικτό.

 

o Διαμόρφωση/επιλογή σκιερού μέρους ή κατασκευή κατάλληλων στεγνωμάτων για την εκτέλεση των εργασιών, όπου αυτό είναι δυνατόν.

 

o Εναλλαγή των εργαζομένων στην εργασία με το είδος της εκτελεστικής δραστηριότητας.

o Αποφυγή, όπου είναι εφικτό, των επίπονων εργασιών στο ύπαιθρο κατά τις πιο θερμές ώρες της ημέρας (12: 00-16: 00).

o Διάθεση στους εργαζόμενους πόσιμου δροσερού νερού (θερμοκρασία 10 - 15οC).

o Χορήγηση και χρήση από τους εργαζομένους κατάλληλους καλύμματος κεφαλής.

o Χρήση από τους εργαζομένους ελαφρών, χαλαρών ειδών ένδυσης που αναπνέουν (όπως είδη από βαμβάκι) και χρήσης κατάλληλων γυαλιών ηλίου.

o Αποφυγή λήψης μεγάλων γευμάτων ή ζαχαρούχων τροφίμων ή κατάποσης οινοπνευματωδών ή καφεϊνούχων ποτών.

o Κατάρτιση των εργαζομένων.

  • Σύμφωνα με τις πρόνοιες του Κώδικα Πρακτικής (Πίνακες 12 και 13), για θερμοκρασία θερμοκρασίας 39οC έως 44οC, πρέπει να διαγραφούν οι εργασίες όταν επικρατούν τα πιο κάτω ή μεγαλύτερα ποσοστά σχετικής υγρασίας, με το είδος και τη βαρύτητα της εργασίας:

Είδος Εργασίας Θερμοκρατία (υπό σκιά) oC

 

39 40 41 42 43 44

 

Ελαφριά Εργασία: ≥ 53% ≥ 48% ≥ 43% ≥ 39% ≥ 34% ≥ 29%

 

Μέτρια Εργασία: ≥ 48% ≥ 43% ≥ 38% ≥ 34% ≥ 29% ≥ 26%

 

Βαριά Εργασία: ≥ 42% ≥ 37% ≥ 33% ​​≥ 28% ≥ 25% ≥ 21%

 

Παραδείγματα

 

Ελαφριά - Εργασία γραφείου, επιστροφή, εργασία σε πάγκο με ελαφριά εργαλεία, συνήθης οδήγηση.

 

Μέτρια - Τοποθέτηση περίφραξης, σκυροδέτηση, χτίσιμο τούβλων, σοβάτισμα, μπογιάτισμα, τοποθέτηση δαπέδων, τοποθέτηση κεραμιδιών, σκάλισμα, σφυρηλάτηση, μεταφορά ελαφρών αντικειμένων, ξυλουργικές εργασίες, ηλεκτρικές εργασίες, υδραυλικές εργασίες, εργασίες με μηχανικά μέσα.

 

Βαριά- Έντονη χειρωνακτική εργασία, επεξεργασία και τοποθέτηση οπλισμού, συναρμολόγηση / αποσυναρμολόγηση καλουπιών, σκάψιμο ή σπάσιμο σκληρών υλικών με μηχανικά εργαλεία / συσκευές / μηχανήματα βάρους πέραν των 15 Kg, εργασίες ασφαλτότητας που διεξάγονται με χειρονακτικά μέσα.

 

Για περισσότερες πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να ενημερωθούν από την ιστοσελίδα του ΤΕΕ στην ενότητα Θερμική Καταπόνηση ή/και να επικοινωνήσουν με τους Επιθεωρητές τους κατά τόπους Επαρχιακή Γραφεία του Τμήματος στα ακόλουθα τηλέφωνα:

 

Λευκωσία - 22879191

 

Λεμεσός - 25827200

 

Λάρνακα - 24805327

 

Πάφος - 26822715

 

Αμμόχωστος - 23819750